近日，省卫生健康委、省疾控局联合印发通知，部署2026年防暑降温工作。通知要求，各市卫生健康委要高度重视防暑降温工作，根据高温天气情况及时发布预警信息，指导用人单位和医疗卫生机构做好防暑降温工作，切实保障劳动者身心健康和医疗卫生机构运行安全。

通知明确，各市卫生健康委会同有关行业主管部门督促用人单位切实加强高温作业和高温天气作业劳动保护。

用人单位应积极改善作业条件，优先采用有利于控制高温的新技术、新工艺、新材料、新设备，从源头上降低或者消除高温危害。若生产过程中不能完全消除高温危害，应配备必要的通风或降温设施，使其符合国家职业卫生标准要求。

用人单位应及时组织高温作业劳动者进行职业健康检查，将检查结果书面告知劳动者并存入职业健康监护档案，对患有高温作业职业禁忌证的劳动者，应当及时调整作业岗位。

用人单位在劳动者上岗前和在岗期间的职业健康培训中，加入高温防护、中暑急救等职业健康知识，切实增强自我防护意识和自救互救能力，减少中暑事件的发生。

用人单位要根据生产特点和作业条件，合理安排和调整作业时间。在高温天气期间采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施。

用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者提供足够的防暑降温饮料及必需药品，不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。

用人单位应当制定高温中暑应急预案，事先掌握周边诊所、医院的地址和联系方式，编制紧急联络表。定期开展应急救援演练，根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情况，配备应急救援人员和急救药品。

各市卫生健康委要加强医疗资源统筹和值班值守，及时做好高温天气所致突发事件医疗应急工作。各级各类医疗机构要做好高温中暑特别是热射病患者的医疗救治工作，配足降温急救设备及相关药品，根据需求科学调配医务人员和床位，确保应收尽收、应治尽治。各急救中心要做好人员、车辆、设备、药品等准备，保证急救电话通畅，为患者提供优质高效的院前医疗急救服务。要加强急诊科、重症医学科等相关科室医生培训，强化院前急救和院内急诊紧密衔接，对急危重症患者实施优先诊疗，最大程度降低病死率。

此外，各市卫生健康委要结合年度“双随机、一公开”监督检查任务，紧盯易发高温中暑的建筑、物流、交通等重点行业和外卖员、快递员、环卫工等重点群体开展监督检查高温作业重点行业，开展防暑降温监督检查，督促相关用人单位落实各项高温防护举措，从源头防范劳动者职业性中暑。对检查发现未依法履行防暑降温、职业健康管理职责的用人单位，现场下达整改意见，督促限期完善高温防护措施；对拒不整改、存在重大职业健康安全隐患的用人单位，严格依据相关法律法规予以查处。

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